Gemeinsam·Lösungen·entwickeln.
Konflikte gehören zum Leben — und bleiben niemandem erspart. Was zählt ist der Weg den Sie wählen, um sie zu klären.
Mediation schafft Klarheit und ermöglicht neues Verständnis.


Mein Weg in die Mediation
und warum er bleibt.
Meine Neugier, verbunden mit der Frage: „Wie kann ich während einer Konfliktsituation mit meinem Gegenüber in Kontakt bleiben?" haben mich zur Mediation geführt.
Wenn Menschen nicht verstummen, sondern aussprechen, was Ihnen am Herzen liegt.
Wenn aus Unverständnis neue Verständigung werden kann.
Wenn eine gemeinsame Zukunft kein Albtraum ist, sondern Nähe und Gefühle das Miteinander bestimmen.
Das sind meine Highlights und deshalb liebe ich meinen Job als Mediatorin.
Konflikte gehören
zum Leben.
Sie bleiben niemandem von uns erspart. Als Mediatorin möchte ich Ihnen neue Wege zur Konfliktlösung anbieten – eine Streitkultur, bei der Sie nicht als Gewinner oder Verlierer zurückbleiben, sondern selbst ein zukunftsfähiges Ergebnis erarbeiten.
Eine Lösung, der alle Beteiligten zustimmen können und sich jeder gerecht behandelt fühlt – eine Win-Win-Situation, in der Sie sich wieder auf Augenhöhe begegnen können.
Im eskalierten Konflikt verlieren wir oft die Fähigkeit, unseren Interessen und Bedürfnissen so Ausdruck zu geben, dass das Gegenüber sie versteht. Als Mediatorin passe ich darauf auf, dass Sie Ihre Sicht der Dinge darlegen können und gehört werden.
Ihr Durcheinander wird entwirrt. Ich unterstütze Sie dabei, selbst Lösungen zu erarbeiten, um mit Klarheit in die Zukunft zu blicken.
Jede Situation ist anders.
Wählen Sie das Feld, das Ihnen gerade am nächsten ist.
FamilienmediationFamilienmediation
Familien sind keine starren Konstruktionen. Sie verändern sich mit jedem Auszug, jeder neuen Beziehung, jeder Generation, die älter wird. Was gestern Halt gegeben hat, kann uns heute um die Ohren fliegen. Mediation ist der Raum, in dem das Neue verhandelt werden darf. Ich begleite Sie mit Empathie und Wertschätzung zu einer fairen Lösung, die alle entlastet.
- Erziehung gemeinsamer Kinder / Patchwork Familien
- Geschwisterkonflikte
- Pflege von Angehörigen
- Umgang mit dem Erbe
Wichtige Säulen, auf denen
die Mediation steht.
Allparteilichkeit
Ich stehe nicht auf einer Seite, ich unterstütze alle gleichermaßen. Beide Wahrheiten dürfen nebeneinander Platz haben. Jeder darf ausreden und ich sorge dafür, dass Sie sich auf Augenhöhe begegnen können.
Freiwilligkeit
Niemand muss. Die Beteiligung an der Mediation steht beiden Seiten offen; und kann jederzeit unterbrochen werden.
Vertraulichkeit
Was im Raum gesagt wird, bleibt im Raum. Ich unterliege der gesetzlichen Verschwiegenheitspflicht.
Ergebnisoffenheit
Ich kenne die Lösung nicht im Voraus. Sie entsteht in den Gesprächen und ich gebe Impulse für eine konstruktive Richtung.
Kurz & klar beantwortet.
Wenn Ihre Frage hier nicht dabei ist – rufen Sie einfach an oder schreiben Sie eine kurze Mail. Ich melde mich verlässlich zurück.
Die Kosten richten sich nach der Komplexität und dem zeitlichen Aufwand und werden vorab transparent geklärt. Das erste Vorgespräch ist immer kostenfrei und unverbindlich.
Eine Mediationssitzung dauert in der Regel 90 Minuten. Für einen vollständigen Mediationsprozess sind meistens zwei bis fünf Sitzungen nötig – abhängig von Thema und Beteiligten.
Wir lernen uns kennen, ich erkläre den Ablauf, und Sie können in Ruhe schildern, worum es geht. Sie entscheiden danach in Ruhe, ob Sie weitermachen möchten – ohne jede Verpflichtung.
Für eine klassische Mediation – ja. Wenn die andere Seite (noch) nicht gesprächsbereit ist, ist ein Coaching für Sie alleine möglich. Oft ergibt sich daraus die Bereitschaft auf der Gegenseite.